——黔南州三都自治县医疗人才“组团式”帮扶成效显著
健康是民生之基，医疗是幸福之本。在推进乡村全面振兴、深化健康中国建设的征程中，医疗人才“组团式”帮扶作为推动优质医疗资源下沉、破解基层看病难题的关键举措，正为地区医疗卫生事业注入强劲动能。
黔南州三都自治县作为国家乡村振兴重点帮扶县，牢牢把握医疗人才“组团式”帮扶契机，主动对接遵义医科大学附属医院优质医疗资源，以专家驻点、技术下沉、人才培育、管理革新为抓手，推动帮扶专家深耕一线，让优质医疗服务直达百姓家门口，为群众健康福祉筑牢坚实屏障。
精准下沉破难题 优质医疗送基层
基层群众最期盼的，就是在家门口看得上病、看得好病。三都自治县坚持以人民健康为中心，聚焦群众看病远、看病难、看专家难的急难愁盼，以临床诊疗为核心、技术突破为支撑，把优质医疗资源真正下沉到基层、落到实处。
针对医院整体发展与急危重症救治领域，遵义医科大学附属医院联合黔南州人民医院，派出以吴术红主任医师为队长的帮扶团队，由吴术红担任帮扶队长与三都自治县人民医院（医共体）总院党委副书记、院长职责，深入调研，摸清该院学科不全、技术薄弱、管理滞后等短板，提出“以学科建设为核心、人才培养为根本、管理革新为抓手”的发展思路，推动三都自治县人民医院（医共体）总院业务从零散布局向系统谋划转型。
2024年5月以来，吴术红聚焦群众急危重症，全力推进创伤、卒中、胸痛、危重孕产妇、危重新生儿五大救治中心建设。打造了省级临床重点专科，完成多学科独立分科，推动精神科开科，结束县域无公立精神疾病诊疗机构的历史。
在吴术红的推动下，该院胸痛中心升级为标准版，卒中防治中心成为省级示范单位，介入诊疗中心实现技术突破，累计开展介入手术1000余例，心脏起搏、冠脉介入等高端手术常态化开展。创新推行的“放开前门、守住后门”管理理念，优化门急诊服务、强化ICU建设，让医院急危重症抢救成功率从75%提升至88%，县域就诊率从不足82%提升至91.74%，外转病例下降了44.80%，群众满意度稳定在90%以上。
在呼吸疾病诊疗领域，遵义医科大学附属医院副主任医师刘晓丽2025年来到三都自治县人民医院（医共体）总院，牵头成立了刘晓丽博士工作站，创新推行“专家驻点 远程协作”模式，精准破解高龄、基础病复杂患者诊疗难题。
针对呼吸内科高龄合并症患者多、诊疗风险高的实际，她常态化开展疑难病例讨论、联合会诊，遇到复杂病例立即联动省级专家远程指导，让患者无需奔波即可享受权威诊疗。
同时，牵头开展全院血栓防控知识宣讲，提升医护人员的应急处置能力，从源头守护老年患者生命安全。在刘晓丽的带动下，科室急危重症救治能力显著提升，群众在家门口就能享受到省级三甲医院的优质服务。
“传帮带”强根基 培育带不走的医疗队伍
医疗帮扶，既要“输血”解燃眉之急，更要“造血”谋长远发展。医疗人才帮扶团队把人才培养作为帮扶的核心任务，坚持授人以鱼不如授人以渔，通过全方位、多层次“传帮带”，全力打造留得住、能战斗、懂专业的本土医疗队伍。
刘晓丽博士工作站构建起临床带教、专业培训、科研指导三位一体的培养体系。她坚持日常查房与教学查房，并结合病例手把手教学，讲解病情、分析诊疗思路与用药原则，拓宽本地医护人员的临床思维。每周开展专业授课，整理国内外最新诊疗指南，强化医生的影像学阅片能力，帮助医生规范诊疗、提升技能。
针对基层科研短板，刘晓丽全程指导新技术新项目申报，推动医院科研工作从无到有、从弱到强。
与此同时，吴术红则把人才队伍建设作为医院发展的核心工程，创新搭建“每日一讲、每月一考”常态化培训体系，实施攀登、拔尖、育苗三项分层培养计划，为医护人员量身定制成长路径。深化“1 3”导师带教机制，由一名帮扶专家带教3名本土骨干，手术台上手把手示范、手术台下细致解析，鼓励年轻医生主刀实操。
三都自治县人民医院（医共体）总院执业医师考试通过率提升至55%以上，培育骨干27名，本土团队熟练掌握30余项新技术，心内科实现冠脉介入手术独立开展，彻底告别不敢治、不会治的历史。
此外，吴术红还以紧密型医共体建设为抓手，推动优质资源向乡镇延伸，多次带队深入基层开展义诊科普，累计服务群众2000余人次，打通医疗服务“最后一公里”。
帮扶专家们把先进技术、科学理念、医者仁心倾囊相授，让三都医疗队伍实现了质的飞跃，为县域医疗长远发展奠定了坚实的人才基础。
长效机制赋能 书写健康水乡新篇章
三都自治县在医疗人才“组团式”帮扶中注重机制创新与长效建设，推动帮扶从阶段性支援向长效化赋能转变，让帮扶红利持续释放、惠及长远。
该县坚持高位统筹、上下联动、精准对接，县委、县政府全力保障帮扶工作开展，县卫健局与县人民医院主动梳理需求、对接资源，帮扶单位选派骨干专家组团支援，形成专家引领、团队协作、上下联动、共建共享的良好格局。
在协作模式上，构建“远程会诊 专家下沉 双向转诊”一体化服务体系，打破地域资源壁垒，让优质医疗资源能直达基层；在管理提升上，借鉴先进经验完善制度、优化流程、提升效能，推动医院从粗放管理走向精细高效，综合服务能力与核心竞争力得到显著增强。
一批批医疗帮扶专家跨越地域、扎根水乡，把汗水洒在临床一线，把真情献给水族群众，不仅带来了精湛医术与前沿理念，更留下了一支带不走、能战斗、善服务的本土医疗队伍。
如今的三都自治县人民医院（医共体）总院，学科布局更完善、技术能力更过硬、人才队伍更壮大、群众就医更便捷，县域医疗服务水平实现跨越式提升，医疗人才“组团式”帮扶真正成为巩固健康扶贫成果、助力乡村全面振兴的民心工程、实效工程。
接下来，三都自治县将持续深化医疗人才“组团式”帮扶工作，不断巩固成效、拓展领域、提升质量，推动优质医疗资源更深层次、更广范围下沉，持续强化学科建设、人才培养、技术创新与管理优化，全力守护群众的生命健康，为建设健康三都、幸福三都提供更加坚实的医疗保障。